残業代請求や不当解雇など、労働トラブルを相談するときに必要なものはありますか？

必ずしも、ご相談時に資料は必要ありません。タイムカードなどの資料は、弁護士を通じて会社に対して請求することが可能ですので、まずは一度お気軽にご相談ください。

もし以下のような資料があれば、ご相談時にお持ちいただくと、お客さまの状況に合わせた的確なアドバイスが可能です。

・労働契約書
・タイムカードや出勤簿
・給与明細
・源泉徴収票
・上司や同僚とのやり取り（メール・LINEなど）
・あらかじめまとめた質問メモ　など

残業代の未払い、不当解雇、パワハラなど、職場でのお悩みがある方は、ぜひベリーベスト法律事務所 北千住オフィスへご相談ください。